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先锋人物|以心换心,工地“小女子”的“大作为”!

发布时间:22-07-18         浏览量:778

“请大家拿好身份信息卡,出示健康码,保持间隔有序排队,到我这里核对信息……”
在腾越建筑苏北公司碧桂园大名府二期项目,一位身材瘦小,头戴安全帽的女高级劳务专员正手持扩音器,引导工人进行劳务实名制登记。

 

对于她来说,这就是每天的工作。扎扎实实推进项目劳务实名制管理工作,负责所有选入现场的作业队伍和人员基本信息处理,认真开展考勤登记,对作业人员进行诚信信息评价与管理,积极参与项目安全保卫工作,确保项目的正常生产和生活秩序,处理一些突发事件、劳务纠纷和工伤事故。

                                             

苏北公司碧桂园大名府二期项目高级劳务专员刘田田

作为施工现场的“少数”,曾经的她也备受质疑,一个女人能不能吃工地的苦!能不能管好工地的“大老粗”!能一直坚持下去吗!

 

刘田田不仅没有退缩,反而用心、用情、用力造就了碧桂园大名府二期项目劳务管理工作的新高度,有力的保障了工程顺利完工。

 

用心|不懂“知难而退”

刘田田刚担任项目劳务管理员时,就遇到了很多意想不到的困难,比如相关政策不了解,安全规范要求多,劳务人员杂......

 

一开始,很多劳务班组都不信任刘田田,认为她不过是走走过场,搞搞形式,一个女人做不了什么事。可她早已在心中暗暗发誓,一定要做出个样子,让大家真正重视起来。

 

每天早上,她都会第一个来到工地进行考勤,到了晚上,她又是最后一个离开。她经常挑灯夜战,每次都要把手头工作整理的井井有条才肯下班。为了尽快全面掌握项目人员的真实资料,及时更新各项劳务信息,她定期进行班组走访,跑断了腿,磨破了嘴。一天的时间,她平均走访五个项目班组,记录的有效信息超过万字,就这样一步一个脚印,用心记录人员劳务信息,一点点丰富了项目人员信息库。渐渐地,大家都知道工地里有个“拼命三娘”。在她的带领下,碧桂园大名府二期项目荣获了“劳务实名制优秀管理工地”称号,她个人也被评为“实名制管理先进工作者”。

劳务实名制管理优秀工地              实名制管理先进工作者

 

用情|不懂“含糊敷衍”

“工人是保障我们项目完成的基石,有什么问题都要用心为他们解决,不能含糊其辞。”她总这样说,也这样做。刘田田推己及人,首先,在心中就把工人当做自己的亲人,每天与他们同吃同住,守在一线开展工作。

刘田田与工友的日常工作

 

“饭菜不合心意,夜路不安全,工作太繁琐,外出不方便”,任何问题,只要到她的办公室反映,她都第一时间去沟通协调,直到工友们满意。有时,她还会亲自去工地进行一对一的谈心,点对点的收集问题落实整改。

 

去年腊月二十九,所有项目管理人员回家过年了,她还坚守在办公室,为工人与劳务公司间的纠纷做调节工作。最终通过核对项目合同、考勤记录与银行流水,工作几个昼夜,终于为出现纠纷的工友讨回数万元的工资。在点点滴滴的工作中,刘田田用真情赢得了工友们的信任。

 

用力|不懂“投机取巧”

骐骥一跃,不能十步,驽马十驾,功在不舍。为了进一步管理好碧桂园大名府二期项目的劳务工作,刘田田用尽心力,不放过每一次的充电学习,她积极参与集团组织的专项培训,业务竞赛,牢牢吃透了最新劳务政策和管理方法。

 

同时,她还利用全国建筑工人实名制管理平台,对项目所有开工在建工地几百名劳务人员进行情况核实,为了整理相关信息,有时连饭也顾不上吃。针对劳务人员权益保护,她还组织专项动员和教育培训十余次,普及基本维权理念和相关法律知识,实现了项目劳务实名制全覆盖,民工薪水全发放,切实提高了项目标准化管理水平。

资料归档

 

“我们面向的是千千万万个工友和他们背后的家庭,干劳务管理工作,容不得半点马虎,必须得下足功夫”。刘田田,始终以最执着的初心、最真诚的热心、最强大的决心去推进工地劳务实名制管理,立足本职,奋发担当。


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